Leadership, vulnerabilità, rispetto, fiducia sono state le parole che hanno contraddistinto il Club House di mercoledì 12 maggio. Insieme a Giampaolo Grossi, General Manager di Starbucks Italia e Gianluca Spolverato abbiamo parlato di come i valori aziendali diventino i valori stessi delle persone che lavorano per l’azienda se sono forti, radicati e se si è capaci di veicolarli in maniera costruttiva attraverso condivisione, ascolto e confronto. Una chiacchierata stimolante ed arricchente. Te lo sei perso? Sul canale Youtube di SHR trovi tutti gli estratti dell’evento! 

Clicca qui per vederli: https://www.youtube.com/watch?v=fFA04uoavjU

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